Systemische Supervision dient der Reflexion der eigenen beruflichen Rolle innerhalb des persönlichen Arbeitskontextes. Ausgehend vom Blickwinkel des Hilfe suchenden Mitarbeiters werden Fragestellungen des beruflichen Alltags von mehreren Seiten beleuchtet.
Die Einzelsupervision unterstützt Sie …
- in Ihrer beruflichen Weiterentwicklung
- in der Rollenfindung bei der Übernahme neuer Aufgaben und Funktionen oder bei diffusen Grenzen in der Organisationsstruktur
- wenn Sie mehr Zufriedenheit und Freude im Beruf suchen oder ganz einfach mit dem beruflichen Alltag leichter umgehen möchten
- in der Bearbeitung und Lösung von Konflikten mit Kollegen/innen und Mitarbeitern/innen
- bei der Verarbeitung von belastenden Erfahrungen aus Ihrem Arbeitszusammenhang
- Entscheidungssicherheit in wichtigen Fragen zu finden
- wenn Sie etwas Neues beginnen wollen, aber noch nicht genau wissen wie
- bei hohem Druck, Selbstüberforderung, Vertrauensverlust und
- Angst vor dem Scheitern, chronischer Überbelastung
- Krisen zu verstehen, Schwarz-Weiß-Denken aufzulösen, Möglichkeiten durchzuspielen
- Burnout-Phänomenen vorzubeugen und Mobbingprozesse zu verändern